Dans un document de 14 pages, Marie-Noëlle Gérain-Breuzard, présidente de la conférence, explique que "le développement durable est à présent intégré à l'ensemble des orientations stratégiques des CHU, il est un levier apprécié de mobilisation collective pour les équipes et il irrigue de plus en plus fréquemment les pratiques de soin, l'enseignement et la formation, comme la recherche".

Sont présentées dans ce fascicule, quelques initiatives développées dans 15 CHU (Amiens, Besançon, Brest, Dijon, La Réunion, Lille, Limoges, Montpellier, Nice, Nîmes, Reims, Rennes, Rouen, Toulouse et Tours) ayant trait aux achats (mise en place de circuits courts, recours croissant aux produits locaux, critères environnementaux, etc.), aux mobilités (plan de déplacement d'entreprise, promotion des modes doux, etc.), à l'efficacité énergétique (rénovation du patrimoine vétuste, gestion technique centralisée/) et à la gestion des effluents et des déchets.

Parmi ces exemples, le souligne qu'il s'est engagé depuis 2018 dans la réalisation d'un plan de mobilité. L'objectif est d'améliorer et d'optimiser les trajets quotidiens